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Demissões de técnicos qualificados do Sebrae-SP são questionadas pelo deputado Itamar Borges

O deputado Itamar Borges, presidente da Frente Parlamentar de Apoio ao Empreendedorismo, da Assembléia Legislativa do Estado de São Paulo protocolou ontem (3/9), na mesa diretora da ALESP um requerimento solicitando informações ao Diretor Superintendente do Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Estado de São Paulo – SEBRAE-SP, sobre o número de funcionários demitidos nos últimos meses e qual a justificativa para essas demissões. Questionou ainda se foi avaliado o impacto na inteligência interna do SEBRAE-SP, com a dispensa de técnicos treinados e experientes em ambientes de pequenos negócios.

Na justificativa o Deputado argumentou que o SEBRAE-SP tem um histórico de 40 anos de incentivo à cultura do empreendedorismo, e serviços de apoio ao desenvolvimento das micro e pequenas empresas, e que nos últimos anos ocorreram demissões que estão penalizando seu principal patrimônio institucional, que são os funcionários mais experientes e de reconhecida competência técnica. Essa situação agravou-se nos últimos meses com a demissão de especialistas nas áreas de: vendas, inovação tecnológica, incubadoras de empresas, comércio exterior, petróleo e gás, cooperativismo, arranjos produtivos, micro franquias, educação empreendedora, planejamento, gestão financeira, cadeias produtivas (tais como: madeira e moveis, confecção, calçados, piscicultura, mandiocultura, ovinocultura, artesanato), turismo, políticas públicas, assessoria jurídica, marketing para pequenos negócios, pesquisas setoriais e de mercados, desenvolvimento industrial, gestão da qualidade, serviços, comércio varejista, entre outras áreas, que ficarão comprometidas com as demissões e perda de know-how.

Em pronunciamento no Plenário da Assembleia Legislativa o Deputado Itamar fez um apelo “aos dirigentes do Conselho Deliberativo, e à própria Diretoria do SEBRAE-SP, para o fornecimento dos esclarecimentos e informações solicitadas, além da revisão e suspensão dessas demissões, de forma a retomar o clima de tranquilidade entre os funcionários, a recomposição de competências internas e a normalidade no atendimento aos empreendedores e parceiros institucionais”.

Veja pronunciamento em: http://youtu.be/njt2N0a-Szk

Requerimento e Justificativa

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